Théâtre forum
Un travail normal
Amel est dans un service normal….des hommes et des femmes travaillent, rien de plus normal : des « plaisanteries », des attitudes discriminantes…rien de plus normal pour certains..mais pas pour toutes !Au moment de nommer un nouveau manager, les compétences ne sont pas les seules critères pris en compte…l’évolution de carrière creuse l’écart de salaire dans cette entreprise normale.
AXES D’ÉCHANGE
Le sexisme ordinaire comme terreau aux violences sexistes au travail.
Le sexisme banalisé comme fondement des écarts d’évolution de carrière.
Questionner nos représentations discriminantes.
Identifier la confiscation de la prise de parole des femmes, et du temps d’écoute.
Comment créer des conditions de travail inclusives et égalitaires.
MODALITÉS
Spectacle de théâtre-forum :
Cette intervention prend la forme d’un spectacle, dans une salle adaptée , nous apportons notre scénographie, nos lumières et notre sono.
Nous pouvons faire jusqu’à 4 représentations par jour.
La compagnie est autonome en besoin technique.
Ateliers de création :
Durée à déterminer en fonction du projet (de 30 à 60 heures)
Besoins :
création d’un groupe stable et espace approprié à la création et à la représentation.
Représentation devant les pairs.